Interview mit jobDENTAL:
Wir haben Frau Fink, Inhaberin und Betreiberin des Portals JobDENTAL.de - die Jobbörse für die gesamte Dentalbanche - ein paar Fragen gestellt und danken ihr sehr herzlich für ihre interessanten Antworten:
Zahnersatzguenstig.com: Frau Fink, seit wann gibt es jobDENTAL?
Anja Fink: Seit Mai 2010
Zahnersatzguenstig.com: Wie ist die Idee entstanden?
Anja Fink: Meiner Meinung nach, gehört dem Internet die Zukunft und in einigen Jahren
wird kaum einer mehr Stellenanzeigen in den Printmedien lesen, was sich ja
zum jetzigen Zeitpunkt bereits deutlich reduziert hat.
Für die Dentalbranche war eine branchenspezifische Stellenbörse längst
überfällig, da viele der Stellen sehr genaue und hohe Anforderungsprofile haben
und spezielle Kenntnisse dafür erforderlich sind.
Auslöser war ferner auch die offensichtliche Verknappung von geeigneten,
qualifizierten und zum Unternehmen passenden Fachkräften und der daraus
resultierende “Wettbewerb“ um solche Mitarbeiter.
Aus diesen Gegebenheiten und Überlegungen heraus entstand die Idee,
Arbeitgebern und Arbeitnehmern viel Zeit mit Suchen, und Geld für verschiedene
Medien zu sparen und diese auf schnellem und übersichtlichem Wege
zusammenzubringen!
Zahnersatzguenstig.com: Welche Vorteile bietet jobDENTAL?
Anja Fink: Die Plattform dient den Arbeitgebern dazu, ihre Stellenanzeigen
branchenorientiert und mit geringen Streuverlusten bei der
Zielgruppenansprache einzustellen und damit hochwertigeren Rücklauf zu
erhalten. Durch die Sichtbarkeit, z.B. auch bei großen Jobsuchmaschinen und
die lange Laufzeit ist der Aufmerksamkeitsgrad gegenüber einer Anzeige in den
Printmedien wesentlich höher und der Preis –im Vergleich zu vielen anderen
Portalen - kostengünstiger.
Stellensuchenden wird hier ein Medium geschaffen, wo sie branchenspezifisch,
strukturiert, übersichtlich und ohne Registrierung den richtigen Job finden
können.
Zahnersatzguenstig.com: Wie lange steht eine Stellenanzeige bei jobDENTAL online?
Anja Fink: 90 Tage
Zahnersatzguenstig.com: Gibt es eigentlich Vorbilder für dieses Angebot?
Anja Fink: Ja, in anderen Jobbereichen, z.B. Hotel oder IT haben sich die branchenspezifischen Stellenbörsen bestens bewährt und sind als Marke fest etabliert. Jedem Stellenanbieter und Jobsuchenden ist beispielsweise in der Hotelbranche www.hotelcareer.de ein Begriff.
Zahnersatzguenstig.com: Wie sind Sie denn vernetzt mit Angehörigen der Dentalbranche?
Anja Fink: Zusätzlich zum „normalen Netzwerk“, das man sich im Laufe der Zeit aufbaut, spielt in Zukunft das Thema „Social Media“ eine immer größer werdende Rolle. Plattformen, wie z.B. Xing machen es möglich, mit vielen Jobanbietern und Suchenden in Kontakt zu treten. jobDENTAL ist u.a. auch auf Facebook und Twitter vertreten.
Zahnersatzguenstig.com: Haben Sie Tipps, die Sie allen Arbeitgebern hinsichtlich einer Stellenanzeige geben?
Anja Fink: In den vergangenen Monaten ist deutlich geworden: Je genauer und detaillierter die Stellenanzeige ist, desto größer ist die Wahrscheinlichkeit, dass sich die passenden Bewerber mit den entsprechenden Voraussetzungen auf die Anzeige melden. Firmen sollten also mit ihrer Stellenanzeige bei guten Kräften Aufmerksamkeit erregen und daran denken, dass ihre Stellenanzeige auch eine Art Visitenkarte ihres Unternehmens ist! Wichtig ist nicht nur alleine der Punkt: welche Anforderungen habe ich an den Bewerber – sondern auch: was biete ich dem Arbeitnehmer (warum sollte er ausgerechnet in meine Firma wechslen?).
Zahnersatzguenstig.com: Welchen besonderen Service bieten Sie außerdem?
Anja Fink: Wir übernehmen auf Wunsch die Text- und Layouterstellung für unsere Kunden. Oftmals bleibt im Daily-Business keine Zeit, sich einen passenden Text oder ein ansprechendes Layout für die Stellenanzeige zu überlegen. Unsere Kunden teilen uns telefonisch oder per Mail kurz ihre Wünsche und Vorstellungen mit und bekommen daraufhin eine fertige Anzeige per E-Mail zur Freigabe präsentiert.
Wir bedanken uns nochmal sehr herzlich bei Frau Fink, daß Sie sich für unsere Fragen Zeit genommen hat. Weitere Infos finden Sie auf http://www.jobdental.de
Autor Michael Mitterer
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